В Государственной думе приняли в первом чтении поправки в Трудовой кодекс, которые защитят от увольнения одиноких родителей, воспитывающих детей до 16 лет. Сейчас такая норма действует на родителей детей в возрасте до 14 лет.

- Дети до 16 лет еще нуждаются в помощи. В такой ситуации увольнение мамы, которая одна растит ребенка, может оставить семью без средств к существованию, – пояснил спикер Госдумы Вячеслав Володин.

Сейчас в общем случае работодатель по своей инициативе не может уволить:

- беременную женщину;

- женщину, имеющую ребенка в возрасте до 3 лет;

- одинокую мать, воспитывающую ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или малолетнего ребенка в возрасте до 14 лет;

- другое лицо, воспитывающее указанных детей без матери;

- родителя (иного законного представителя ребенка), являющегося единственным кормильцем ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, либо единственным кормильцем ребенка в возрасте до 3 лет в семье, воспитывающей трех и более малолетних детей, если другой родитель не состоит в трудовых отношениях.