Факт №1

С начала года российские работодатели разметили почти 15 тысяч вакансий в ЖКХ-сфере. Спрос на специалистов по благоустройству за год вырос на 26%. Лидеры по числу вакансий в ЖКХ: Москва (22% или каждая пятая вакансия в стране), Петербург (11%) и Свердловская область (7%). Работодатели Оренбургской области с начала года разместили около 100 вакансий в области ЖКХ. Это на 43% больше, чем в начале 2022 года.

Факт №2

Наибольшая доля вакансий и новых рабочих мест приходится на сферу благоустройства, уборки территорий и зданий. При этом сильнее всего за год выросло число новых вакансий в сфере энергоснабжения (+68% новых вакансий в целом по стране). Лидеры по количеству вакансий от компаний из ЖКХ-отрасли: менеджеры по работе с клиентами, сантехники, инженеры-сметчики, инженеры-проектировщики, водители и монтажники.

Факт №3

Работодатели в ЖКХ-сфере чаще всего отдают предпочтение кандидатам с опытом в профессии до трёх лет (54% вакансий имеют подобное требование). При этом за год уменьшилось число вакансий для соискателей без опыта в ЖКХ-секторе (-4п.п. с 23% до 19%). Больше трети работодателей, ищущих сотрудников в ЖКХ ожидают, что у них будет высшее образование (в 35% предложениях о работе есть такое требование), в 15% вакансий работодателям важно, чтобы у кандидатов было среднее профессиональное образование.

Факт №4

По сравнению с прошлым годом, в ЖКХ-сфере стали чаще предлагать работу с частичным форматом занятости (+1% за год), а также сменный график (+1% новых вакансий). При этом компании стали реже искать вахтовых работников для работы в ЖКХ-области (-5 п.п. с 10% до 5% за год).

Факт №5

Диапазон зарплат в вакансиях российских компаний ЖКХ-сферы составляет от 43 тыс. руб. до 92 тыс. руб. В Оренбургской области - в среднем 35 тыс. руб.